竹山县人事局 竹山县卫生局
关于招考聘用新型农村合作医疗管理人员公告
根据《湖北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，县人事局、县卫生局决定在全县范围内公开招考聘用新型农村合作医疗管理委员会办公室（以下简称县合管办）及各乡镇新型合作医疗管理人员。现公告如下：
一、招聘计划
本次共招考聘用新型农村合作医疗管理人员39名（男女不限）。
1、卫生医疗专业人员20名。其中“县合管办”3人；乡镇医疗审核管理17人。
2、财会专业人员19名。其中“县合管办”2人（从财政系统内招考1人）；乡镇财务审核管理17人（从财政系统内招考5人，从卫生系统内招12人）。
二、招考对象和条件
1、“县合管办”卫生医疗人员从县直医疗卫生单位的在编在岗人员中公开招考。凡具有大专以上学历，年龄在35岁以下（1970年元月1日以后出生）的医疗专业人员均可报考。
2、“县合管办”财会人员从县直医疗卫生单位和全县财政系统在编在岗人员内公开招考。凡具有大专以上学历，年龄在35岁以下（1970年元月1日以后出生），具有一定的财会和计算机专业知识的人员均可报考。
3、乡镇医疗审核管理人员从各乡镇卫生单位的工作人员中公开招考。凡具有中专以上学历，年龄在35岁以下（1970年元月1日以后出生），具有两年以上工作经历的医疗专业人员均可报考。
4、乡镇财务审核人员，从医疗卫生单位和财政系统内（包括2005年6月底以前乡镇财政所在岗的“助征”人员）公开招考。凡具有中专以上学历，年龄在35岁以下（1970年元月1日以后出生），有两年以上工作经历，具有一定的财会和计算机专业知识的人员均可报考。
三、报名时间和地点
1、报名时间：2005年10月24日—25日。
2、报名地点：县人才交流服务中心（县人事局楼下）。
四、报名要求
报考者按照公告的报考条件和要求，持本人身份证、学历证书原件和复印件，单位证明，到县人才交流服务中心报名，报名时需交考务费150元，近期一寸免冠照片２张。
五、考试
本次招考实行报考者自愿报考，经笔试、面试、考核、体检合格后，择优聘用。
考试分笔试和面试，按先笔试后面试的次序进行。考试成绩实行百分制，笔试、面试成绩各占50%。
（一）笔试
1、医疗专业：考临床专业知识。
2、财会专业：考财会专业基础知识及计算机常识。
笔试地点：报名者按照准考证上确定的地点参加笔试。
笔试时间：2005年10月26日上午8∶30—11∶00。
（二）面试
1、面试对象：面试人员确定，根据笔试成绩，按招考职位拟聘人数1∶3的比例从高分到低分的顺序确定参加面试人选。于10月26日下午5∶00在县人才交流服务中心（县人事局一楼）公布参加面试人员名单和面试地点。
2、面试方法：面试采取结构化面试方法进行，由自我介绍、考官提问两部分组成，面试顺序按当场抽签顺序依次进行。
3、面试时间：2005年10月27日上午8∶00时参加面试，按规定时间不到者，视为自动弃权。
六、考核
笔试、面试结束后，根据考试综合得分，按招考职位1∶1的比例从高分到低分确定考核对象。由县人事局、县卫生局组成联合考察组于2005年10月29、30日对考核对象进行全面考核。
七、体检
笔试、面试、考核结束后，按照1∶1的比例确定体检人员，按照《湖北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》的规定组织体检。如出现体检不合格者，按考试成绩依次递补体检人选。
八、聘用
经笔试 、面试 、考核、体检、公示合格后，择优聘用，并公布聘用人员名单。同时办理相关人事手续。聘用后由县卫生局统一调配使用。
九、招考监督
招考聘用工作严格按照《公告》的条件和程序进行，并邀请县纪检监查机关和社会监督员对招聘的全过程进行监督，确保招聘工作客观公正。
联系电话：4232073（竹山县人事局）
4225465（竹山县卫生局）
4225185（竹山县财政局）
二○○五年十月二十一日
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